управление персоналом
В современных условиях трудовой потенциал в России становится одним из ключевых факторов экономического роста. Российские сельские территории переживают системный кризис, проявляющийся в ухудшении демографической ситуации, росте бедности, повышении
у…
В современных условиях трудовой потенциал в России становится одним из ключевых факторов экономического роста. Российские сельские территории переживают системный кризис, проявляющийся в ухудшении демографической ситуации, росте бедности, повышении
у…
Быть руководителем и пользоваться авторитетом у сотрудников – не одно и то же. Говорить так, чтобы вас слушали, давать распоряжения, которые не встречают сопротивления, вызывать острое желание всегда делиться с вами информацией, – все это тренируемые…
Быть руководителем и пользоваться авторитетом у сотрудников – не одно и то же. Говорить так, чтобы вас слушали, давать распоряжения, которые не встречают сопротивления, вызывать острое желание всегда делиться с вами информацией, – все это тренируемые…
В монографии рассматривается такая современная технология управления персоналом как управление талантами. Исследование базируется на анализе следующих экономических категорий: рабочая сила, трудовые ресурсы, человеческий капитал и др. Акцент сделан н…
В монографии рассматривается такая современная технология управления персоналом как управление талантами. Исследование базируется на анализе следующих экономических категорий: рабочая сила, трудовые ресурсы, человеческий капитал и др. Акцент сделан н…
Коллективная монография "Российская молодежь на рынке труда: экономическая активность и проблемы трудоустройства в мегаполисе" является результатом научных исследований, проводи-мых кафедрой управления человеческими ресурсами Российского эко-номическ…
Коллективная монография "Российская молодежь на рынке труда: экономическая активность и проблемы трудоустройства в мегаполисе" является результатом научных исследований, проводи-мых кафедрой управления человеческими ресурсами Российского эко-номическ…
Изменения, произошедшие в XXI веке потребовали международный менеджмент искать пути повышения своей эффективности в тех сферах, которые до поры находились вне поле его зрения. Одним из важнейших факторов достижения успеха стала борьба за таланты с
ис…
Изменения, произошедшие в XXI веке потребовали международный менеджмент искать пути повышения своей эффективности в тех сферах, которые до поры находились вне поле его зрения. Одним из важнейших факторов достижения успеха стала борьба за таланты с
ис…
Управление персоналом. Основные технологии управления. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие.
Учебное пособие рассчитано на студентов высших учебных заведений, обущающихся по социально-экономическим направлениям подготовки. Данное пособие разработано по учебной дисциплине "Управление персоналом" в соотвествии с требовниями государственного
об…
Учебное пособие рассчитано на студентов высших учебных заведений, обущающихся по социально-экономическим направлениям подготовки. Данное пособие разработано по учебной дисциплине "Управление персоналом" в соотвествии с требовниями государственного
об…
Данное учебно-методическое пособие предназначено для студентов направления подготовки 38.04.01 Экономика магистерской программы "Корпоративная экономика и финансы". Пособие разработано преподавателями кафедры "Бизнес-технологий и управления" Московск…
Данное учебно-методическое пособие предназначено для студентов направления подготовки 38.04.01 Экономика магистерской программы "Корпоративная экономика и финансы". Пособие разработано преподавателями кафедры "Бизнес-технологий и управления" Московск…
Быть руководителем и пользоваться авторитетом у сотрудников – не одно и то же. Говорить так, чтобы вас слушали, давать распоряжения, которые не встречают сопротивления, вызывать острое желание всегда делиться с вами информацией – все это тренируемые …
Быть руководителем и пользоваться авторитетом у сотрудников – не одно и то же. Говорить так, чтобы вас слушали, давать распоряжения, которые не встречают сопротивления, вызывать острое желание всегда делиться с вами информацией – все это тренируемые …
Рассмотрены вопросы типологии и диагностики организационной культуры, единства и целей, формирования имиджа компании, управления изменениями корпоративной культуры, самооценки организации, подходов к формированию этических кодексов, механизмов измене…
Рассмотрены вопросы типологии и диагностики организационной культуры, единства и целей, формирования имиджа компании, управления изменениями корпоративной культуры, самооценки организации, подходов к формированию этических кодексов, механизмов измене…
Пособие раскрывает правовые вопросы различных аспектов управления человеческими ресурсами в Российской Федерации. В пособии представлены теоретические аспекты трудовых правоотношений, рынка труда и занятости, а также непосредственно особенности их
за…
Пособие раскрывает правовые вопросы различных аспектов управления человеческими ресурсами в Российской Федерации. В пособии представлены теоретические аспекты трудовых правоотношений, рынка труда и занятости, а также непосредственно особенности их
за…
В монографии рассматриваются подходы по совершенствованию адресного развития персонала, описывается система действий и мероприятий по подготовке сотрудников к новым трудовым функциям и решению производственных задач. Материалы монографии основаны на
…
В монографии рассматриваются подходы по совершенствованию адресного развития персонала, описывается система действий и мероприятий по подготовке сотрудников к новым трудовым функциям и решению производственных задач. Материалы монографии основаны на
…
В монографии рассматриваются вопросы оценки компетенций и показателей текущей деятельности в процессе аттестации персонала транспортных компаний. Основная цель монографии – дать углубленные знания и умения магистрам и аспирантам, как в теоретическом
…
В монографии рассматриваются вопросы оценки компетенций и показателей текущей деятельности в процессе аттестации персонала транспортных компаний. Основная цель монографии – дать углубленные знания и умения магистрам и аспирантам, как в теоретическом
…
В учебном пособии раскрыты подходы к формулированию понятия личной эффективности менеджера, исследование эффективности деятельности руководителя на основе технологии персонального менеджмента – области знаний, изучающей организацию личного труда
рабо…
В учебном пособии раскрыты подходы к формулированию понятия личной эффективности менеджера, исследование эффективности деятельности руководителя на основе технологии персонального менеджмента – области знаний, изучающей организацию личного труда
рабо…
В учебном пособии рассматриваются основные вопросы понимания сущности и формирования организационной культуры, закономерности делового общения. Раскрываются как общие методологические аспекты управления организационной культурой, так и отдельные
меха…
В учебном пособии рассматриваются основные вопросы понимания сущности и формирования организационной культуры, закономерности делового общения. Раскрываются как общие методологические аспекты управления организационной культурой, так и отдельные
меха…
В учебном пособии приведен комплекс необходимого инструментария для будущих бакалавров и магистров, посвятивших себя управлению в образовательных учреждениях.
В настоящем издании предложены примеры и аналитические выкладки по инновационным управленче…
В учебном пособии приведен комплекс необходимого инструментария для будущих бакалавров и магистров, посвятивших себя управлению в образовательных учреждениях.
В настоящем издании предложены примеры и аналитические выкладки по инновационным управленче…
Монография посвящена теоретическому обоснованию и разработке методических подходов и практических рекомендаций по развитию системы внутрифирменной подготовки управленческих кадров, направленных на рост ответственного социально-экономического поведени…
Монография посвящена теоретическому обоснованию и разработке методических подходов и практических рекомендаций по развитию системы внутрифирменной подготовки управленческих кадров, направленных на рост ответственного социально-экономического поведени…
Нормирование труда и его организация играют решающую роль в повышении производительности труда — важней¬шего фактора снижения себестоимости продукции и роста массы прибыли. В условиях жесткой конкуренции выигрывает предприятие, где организация труда …
Нормирование труда и его организация играют решающую роль в повышении производительности труда — важней¬шего фактора снижения себестоимости продукции и роста массы прибыли. В условиях жесткой конкуренции выигрывает предприятие, где организация труда …
В этой книге мы рассмотрим массовый подбор в Ритейл. Мы расскажем вам рабочие кейсы, с которыми мы столкнулись в нашей практике.
В этой книге мы рассмотрим массовый подбор в Ритейл. Мы расскажем вам рабочие кейсы, с которыми мы столкнулись в нашей практике.
Обратите внимание, что вы приобретаете краткое изложение книги. Все ключевые идеи автора изложены в формате саммари, которое вы можете прочесть за 30–40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онл…
Обратите внимание, что вы приобретаете краткое изложение книги. Все ключевые идеи автора изложены в формате саммари, которое вы можете прочесть за 30–40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онл…
Обратите внимание, что вы приобретаете краткое изложение книги. Все ключевые идеи автора изложены в формате саммари, которое вы можете прочесть за 30-40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онл…
Обратите внимание, что вы приобретаете краткое изложение книги. Все ключевые идеи автора изложены в формате саммари, которое вы можете прочесть за 30-40 минут, не упустив ничего важного. Краткое изложение подготовлено для вашего удобства авторами онл…