bannerbanner

корпоративная культура

An Ran 5 The siege – Simplified Chinese
5
Anran, Part 5 The siege - Simplified Chinese Part 5 details the climax of the conflict following the widespread corporate and public security crises, focusing on the intense geopolitical and financial fallout orchestrated primarily by Zhao Lei, and …
Anran, Part 5 The siege - Simplified Chinese Part 5 details the climax of the conflict following the widespread corporate and public security crises, focusing on the intense geopolitical and financial fallout orchestrated primarily by Zhao Lei, and …
copia (ресурс)
5
Мы любим себя? Очевидно, и наша природа говорит нам что мы должны быть лучше других. Если мы такие же как все нас что-то мотивирует типа дофамина делать нечто, что нас сделает лучше, иначе кортизол и страхи, беспокойства, и прочие неприятные чувства,…
Мы любим себя? Очевидно, и наша природа говорит нам что мы должны быть лучше других. Если мы такие же как все нас что-то мотивирует типа дофамина делать нечто, что нас сделает лучше, иначе кортизол и страхи, беспокойства, и прочие неприятные чувства,…
Как удержаться в большой корпорации
3
Корпоративная культура-важнейшая часть успешности любого коллектива. Поэтому каждый член коллектива, каждый работник должен понимать основные принципы, на которых построена корпоративная культура той компании, в которой он работает. Если не следовать…
Корпоративная культура-важнейшая часть успешности любого коллектива. Поэтому каждый член коллектива, каждый работник должен понимать основные принципы, на которых построена корпоративная культура той компании, в которой он работает. Если не следовать…
Цена молчания
4
Анель всегда умела быть «удобной»: идеальный отдел, идеальный брак, идеальные отчёты. Пока в её почте не всплывает короткая фраза — «Комната 408» — и в сейфе не находится допсоглашение с её «подписью», которую она не ставила. В тот же вечер муж призн…
Анель всегда умела быть «удобной»: идеальный отдел, идеальный брак, идеальные отчёты. Пока в её почте не всплывает короткая фраза — «Комната 408» — и в сейфе не находится допсоглашение с её «подписью», которую она не ставила. В тот же вечер муж призн…
IT's Желчь
5
Представьте, что Довлатов и Ильф с Петровым напишут руководство по выживанию в современном IT. Добро пожаловать в мир Влада, «ведущего консультанта по цифровой трансформации», который не может отличить Python от пресмыкающегося, но зато виртуозно жон…
Представьте, что Довлатов и Ильф с Петровым напишут руководство по выживанию в современном IT. Добро пожаловать в мир Влада, «ведущего консультанта по цифровой трансформации», который не может отличить Python от пресмыкающегося, но зато виртуозно жон…
Тренинг
3
Директор Андрей нанимает харизматичного тренера, чтобы вдохнуть новую жизнь в свой отдел продаж. Результаты превосходят все ожидания, тренинг очень эффективен. Но Андрей с осознает, что выпустил джинна из бутылки: его компания начинает жить своей жи…
Директор Андрей нанимает харизматичного тренера, чтобы вдохнуть новую жизнь в свой отдел продаж. Результаты превосходят все ожидания, тренинг очень эффективен. Но Андрей с осознает, что выпустил джинна из бутылки: его компания начинает жить своей жи…
Тренинг
4
Директор Андрей нанимает харизматичного тренера, чтобы вдохнуть новую жизнь в свой отдел продаж. Результаты превосходят все ожидания, тренинг очень эффективен. Но Андрей с осознает, что выпустил джинна из бутылки: его компания начинает жить своей жи…
Директор Андрей нанимает харизматичного тренера, чтобы вдохнуть новую жизнь в свой отдел продаж. Результаты превосходят все ожидания, тренинг очень эффективен. Но Андрей с осознает, что выпустил джинна из бутылки: его компания начинает жить своей жи…
Русский язык и культура речи. Аттестационные тесты с ответами
5
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Русский язык и культура речи». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контро…
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Русский язык и культура речи». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контро…
Русский язык и культура речи. Аттестационные тесты с ответами
3
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Русский язык и культура речи». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контро…
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Русский язык и культура речи». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контро…
Архитектор команд. Учебник по командному коучингу
4
Эта книга — не просто теория, а практический учебник, рожденный из реального опыта. В формате увлекательного сериала с кейсами и героями вы найдете конкретные инструменты и коучинговые приемы для создания и развития сильных команд. Простые и доступны…
Эта книга — не просто теория, а практический учебник, рожденный из реального опыта. В формате увлекательного сериала с кейсами и героями вы найдете конкретные инструменты и коучинговые приемы для создания и развития сильных команд. Простые и доступны…
Сложные подчиненные: новые вызовы. Практика управления в реальности
5
Это вторая книга Максима Батырева, посвященная сложным сотрудникам. В ней он собрал новые, актуальные для сегодняшних компаний типы: от зумеров до тех, кто старше вас, от неуверенных в себе до серых кардиналов. Все описания сопровождаются управленчес…
Это вторая книга Максима Батырева, посвященная сложным сотрудникам. В ней он собрал новые, актуальные для сегодняшних компаний типы: от зумеров до тех, кто старше вас, от неуверенных в себе до серых кардиналов. Все описания сопровождаются управленчес…
Рабочий день
4
Каждый день кто-то идёт в работать Ад. Просто не всегда в метафорическом смысле. Семён работает в компании «Фобос» — официальном подрядчике по зачистке нижних уровней. Здесь не героизм, а график, не демоны, а дедлайны, не победа, а “фраг засчитан”. Э…
Каждый день кто-то идёт в работать Ад. Просто не всегда в метафорическом смысле. Семён работает в компании «Фобос» — официальном подрядчике по зачистке нижних уровней. Здесь не героизм, а график, не демоны, а дедлайны, не победа, а “фраг засчитан”. Э…
Изнанка Успеха
5
Почему рушатся блестящие стратегии? Какие невидимые законы на самом деле управляют карьерой? В мире больших корпораций фасад и реальность — две разные вещи. Научиться видеть то, что скрыто, — значит получить решающее преимущество. Эта книга — мощный …
Почему рушатся блестящие стратегии? Какие невидимые законы на самом деле управляют карьерой? В мире больших корпораций фасад и реальность — две разные вещи. Научиться видеть то, что скрыто, — значит получить решающее преимущество. Эта книга — мощный …
Изнанка Успеха
4
Почему рушатся блестящие стратегии? Какие невидимые законы на самом деле управляют карьерой? В мире больших корпораций фасад и реальность — две разные вещи. Научиться видеть то, что скрыто, — значит получить решающее преимущество. Эта книга — мощный …
Почему рушатся блестящие стратегии? Какие невидимые законы на самом деле управляют карьерой? В мире больших корпораций фасад и реальность — две разные вещи. Научиться видеть то, что скрыто, — значит получить решающее преимущество. Эта книга — мощный …
Сложные подчиненные: новые вызовы. Практика управления в реальности
3
Новинка от Максима Батырева. Во второй части «Сложных подчиненных» он собрал новые, актуальные для сегодняшних компаний типы: зумеры, удаленщики, саботажники, формалисты, влюбленные парочки, серые кардиналы и другие. Все описания сопровождаются управ…
Новинка от Максима Батырева. Во второй части «Сложных подчиненных» он собрал новые, актуальные для сегодняшних компаний типы: зумеры, удаленщики, саботажники, формалисты, влюбленные парочки, серые кардиналы и другие. Все описания сопровождаются управ…
HR-терапия без прелюдии. Для зрелых собственников и руководителей бизнеса
5
Инновационный взгляд на бизнес изнутри. Мудрецы говорят, что внутренний мир человека определяет его внешний мир. Такую же аналогию можно применить и к бизнесу. То, что внутри, то и снаружи. Книга содержит, казалось бы, знакомые корпоративные истины,…
Инновационный взгляд на бизнес изнутри. Мудрецы говорят, что внутренний мир человека определяет его внешний мир. Такую же аналогию можно применить и к бизнесу. То, что внутри, то и снаружи. Книга содержит, казалось бы, знакомые корпоративные истины,…
HR-терапия без прелюдии. Для зрелых собственников и руководителей бизнеса
4
Инновационный взгляд на бизнес изнутри. Мудрецы говорят, что внутренний мир человека определяет его внешний мир. Такую же аналогию можно применить и к бизнесу. То, что внутри, то и снаружи. Книга содержит, казалось бы, знакомые корпоративные истины,…
Инновационный взгляд на бизнес изнутри. Мудрецы говорят, что внутренний мир человека определяет его внешний мир. Такую же аналогию можно применить и к бизнесу. То, что внутри, то и снаружи. Книга содержит, казалось бы, знакомые корпоративные истины,…
Дорога в «голубой океан». Служебный роман между работодателем и работником. Книга 1
5
Голубой океан - это поле деятельности для бизнеса и каждого человека, где минимум конкуренции и максимум эффекта проявленности. Попасть туда - значит, раскрыть свой уникальный потенциал. Книга призвана обратить внимание владельцев бизнеса, руководит…
Голубой океан - это поле деятельности для бизнеса и каждого человека, где минимум конкуренции и максимум эффекта проявленности. Попасть туда - значит, раскрыть свой уникальный потенциал. Книга призвана обратить внимание владельцев бизнеса, руководит…

Популярные авторы