bannerbanner

управление персоналом

Организационное поведение
5
Учебник подготовлен в соответствии с учебной программой дисциплины «Организационное поведение» для студентов, обучающихся по направлению подготовки 38.03.02 «Менеджмент». Учебник содержит теоретические материалы по основным вопросам организационного …
Учебник подготовлен в соответствии с учебной программой дисциплины «Организационное поведение» для студентов, обучающихся по направлению подготовки 38.03.02 «Менеджмент». Учебник содержит теоретические материалы по основным вопросам организационного …
Управление по Макиавелли. Тонкости этики и технологии управления современной компанией
5
Никколо Макиавелли оставил нам бесценное наследие по управлению крупными социальными системами, которое и по сей день актуальнее, информативнее и полезнее большинства современных книг по менеджменту. Многие знают о Макиавелли и его трудах только пона…
Никколо Макиавелли оставил нам бесценное наследие по управлению крупными социальными системами, которое и по сей день актуальнее, информативнее и полезнее большинства современных книг по менеджменту. Многие знают о Макиавелли и его трудах только пона…
100 уроков самбо для руководителя
4
Уважаемые читатели, вы держите в руках действительно необычную книгу. И написана она совершенно особым образом. Возможно, вы слышали про уроки управленческой борьбы на основе китайских стратагем или читали «Книгу 5 колеи» знаменитого японского фехтов…
Уважаемые читатели, вы держите в руках действительно необычную книгу. И написана она совершенно особым образом. Возможно, вы слышали про уроки управленческой борьбы на основе китайских стратагем или читали «Книгу 5 колеи» знаменитого японского фехтов…
Маркетинг персонала
5
В учебном пособии раскрыты особенности маркетинга персонала, подходы к определению «маркетинг персонала», определена система требований, предъявляемых к сотруднику работодателем, и технологии анализа и контроля в распределении трудовых ресурсов; раск…
В учебном пособии раскрыты особенности маркетинга персонала, подходы к определению «маркетинг персонала», определена система требований, предъявляемых к сотруднику работодателем, и технологии анализа и контроля в распределении трудовых ресурсов; раск…
ГЕН команды. Как построить успешный бизнес со своими сотрудниками
5
В своей новой книге Владимир Моженков рассматривает основные способы мотивировать команду и предлагает инструменты, чтобы вдохновить коллег на достижение выдающихся результатов.
В своей новой книге Владимир Моженков рассматривает основные способы мотивировать команду и предлагает инструменты, чтобы вдохновить коллег на достижение выдающихся результатов.
Контроль в регулярном менеджменте. Мощный ресурс повышения эффективности управления
5
Контроль – одна из трех фундаментальных управленческих процедур наряду с планированием и делегированием, от которых в наибольшей степени зависит точность управления и которые при правильном применении усиливают друг друга, давая синергетический эффек…
Контроль – одна из трех фундаментальных управленческих процедур наряду с планированием и делегированием, от которых в наибольшей степени зависит точность управления и которые при правильном применении усиливают друг друга, давая синергетический эффек…
Игрофикация в бизнесе и в жизни: преврати рутину в игру!
3
В мире, где каждую секунду нас отвлекают десятки уведомлений сразу из нескольких мессенджеров и приложений, где всегда можно «поразвлечься» игрой «три в ряд», просмотром ленты в соцсетях или роликов на YouTube – самым ценным ресурсом становится внима…
В мире, где каждую секунду нас отвлекают десятки уведомлений сразу из нескольких мессенджеров и приложений, где всегда можно «поразвлечься» игрой «три в ряд», просмотром ленты в соцсетях или роликов на YouTube – самым ценным ресурсом становится внима…
Управление человеческими ресурсами 2-е изд., пер. и доп. Учебник для бакалавров
3
В учебнике с системных позиций рассмотрены вопросы формирования, использования, развития и совершенствования управления человеческими ресурсами. В основу книги положена мировая тенденция развития теории и практики менеджмента, которая состоит в перех…
В учебнике с системных позиций рассмотрены вопросы формирования, использования, развития и совершенствования управления человеческими ресурсами. В основу книги положена мировая тенденция развития теории и практики менеджмента, которая состоит в перех…
Деловые коммуникации. Теория и практика. Учебник для бакалавров
5
Значительное место в учебнике уделено теории деловых коммуникаций. Раскрыты представления о предмете, основных категориях и понятиях деловой коммуникации, а также рассмотрен тот круг различных факторов, от которых зависит успех взаимодействия с аудит…
Значительное место в учебнике уделено теории деловых коммуникаций. Раскрыты представления о предмете, основных категориях и понятиях деловой коммуникации, а также рассмотрен тот круг различных факторов, от которых зависит успех взаимодействия с аудит…
Управление персоналом 2-е изд., пер. и доп. Учебник и практикум для СПО
3
В учебнике с системных позиций рассмотрены вопросы формирования, использования, развития и совершенствования управления человеческими ресурсами. В основу книги положена мировая тенденция развития теории и практики менеджмента, которая состоит в перех…
В учебнике с системных позиций рассмотрены вопросы формирования, использования, развития и совершенствования управления человеческими ресурсами. В основу книги положена мировая тенденция развития теории и практики менеджмента, которая состоит в перех…
Управление в стиле коучинг. Настольная книга руководителя
3
Это книга не про чудодейственность коучинга или волшебную таблетку. Она про практические инструменты, показавшие свою эффективность у многих руководителей. Автор книги, практикующий коуч ICF, бизнес-тренер и руководитель функции обучения и развития …
Это книга не про чудодейственность коучинга или волшебную таблетку. Она про практические инструменты, показавшие свою эффективность у многих руководителей. Автор книги, практикующий коуч ICF, бизнес-тренер и руководитель функции обучения и развития …
Виртуозные команды. Команды, которые изменили мир
5
В этой книге рассказывается об эффективном менеджменте и умении руководить командами, нацеленными на внедрение коренных преобразований. При запуске инновационного или крупного продукта или услуги, при проникновении на неустойчивые новые рынки или про…
В этой книге рассказывается об эффективном менеджменте и умении руководить командами, нацеленными на внедрение коренных преобразований. При запуске инновационного или крупного продукта или услуги, при проникновении на неустойчивые новые рынки или про…
Как не стать мерчендайзеромполная версия
3
В данном учебном пособии изложены авторские системы оценки потенциала сотрудников, способы решения конфликтных ситуаций, методики вхождения в группу, алгоритм системы розничных продаж и другой полезный материал, накопленный на основе более чем десяти…
В данном учебном пособии изложены авторские системы оценки потенциала сотрудников, способы решения конфликтных ситуаций, методики вхождения в группу, алгоритм системы розничных продаж и другой полезный материал, накопленный на основе более чем десяти…
Инструкция номер ноль: Дал задачу и забыл. Взял задачу – дальше сам!
5
Более 20 лет «Инструкция No0» была известна узкому кругу людей в бухгалтерском бизнесе. Авторы книги решили, что она достойна того, чтобы о ней узнали все. Она будет полезна: Предпринимателям, работодателям, руководителям — потому что поможет осв…
Более 20 лет «Инструкция No0» была известна узкому кругу людей в бухгалтерском бизнесе. Авторы книги решили, что она достойна того, чтобы о ней узнали все. Она будет полезна: Предпринимателям, работодателям, руководителям — потому что поможет осв…
Свой взгляд на HR
5
"Свой взгляд на HR" представляет собой практическое пособие и подробный алгоритм действий с расшифровкой на всех этапах воронки подбора персонала. Дает представление не только о том, как структурировать собственную работу, но и как строить карьеру в …
"Свой взгляд на HR" представляет собой практическое пособие и подробный алгоритм действий с расшифровкой на всех этапах воронки подбора персонала. Дает представление не только о том, как структурировать собственную работу, но и как строить карьеру в …
Управление персоналом организации. (Бакалавриат). Учебник.
3
Рассматриваются ключевые направления работы в области управления персоналом организации, включающие подбор и отбор сотрудников, трудовую адаптацию, профессиональное обучение, деловую оценку и аттестацию, работу с резервом кадров, трудовую мотивацию п…
Рассматриваются ключевые направления работы в области управления персоналом организации, включающие подбор и отбор сотрудников, трудовую адаптацию, профессиональное обучение, деловую оценку и аттестацию, работу с резервом кадров, трудовую мотивацию п…
Кадровая политика предприятия. (Бакалавриат, Магистратура). Учебное пособие.
4
В учебном пособии рассмотрены главные научные представления о кадровой политике и системе управления персоналом, раскрыты критически важные аспекты выработки и реализации кадровой политики и пути практического использования теоретических положений в …
В учебном пособии рассмотрены главные научные представления о кадровой политике и системе управления персоналом, раскрыты критически важные аспекты выработки и реализации кадровой политики и пути практического использования теоретических положений в …
Корпоративное управление. (Магистратура). Учебное пособие.
4
Раскрывается содержание корпорации, исторические аспекты ее развития, взгляды различных школ и направлений на понятие "корпоративное управление". Описываются система корпоративного управления в современных корпорациях, деятельность совета директоров,…
Раскрывается содержание корпорации, исторические аспекты ее развития, взгляды различных школ и направлений на понятие "корпоративное управление". Описываются система корпоративного управления в современных корпорациях, деятельность совета директоров,…
Я – руководитель! Что делать дальше?
5
Книга поможет руководителям отработать свои компетенции, вырасти как личность и как руководитель. Избавится от страхов, научится понимать и чувствовать людей. Для вас откроется власть с другой стороны. Власть многогранна и с ней надо уметь обращаться…
Книга поможет руководителям отработать свои компетенции, вырасти как личность и как руководитель. Избавится от страхов, научится понимать и чувствовать людей. Для вас откроется власть с другой стороны. Власть многогранна и с ней надо уметь обращаться…
Экономика труда. (Бакалавриат). Учебник.
4
Рассмотрен комплекс взаимосвязанных вопросов, раскрывающих фундаментальные проблемы и практические решения экономики труда на организационном уровне. Некоторые вопросы рассматриваются с государственного уровня с учетом социально-экономического развит…
Рассмотрен комплекс взаимосвязанных вопросов, раскрывающих фундаментальные проблемы и практические решения экономики труда на организационном уровне. Некоторые вопросы рассматриваются с государственного уровня с учетом социально-экономического развит…

Популярные авторы