bannerbanner

управление персоналом

Организуй и управляй. Как перестать тушить пожары и начать масштабировать бизнес
4
Книга о том, как превратить управление и процессы в основу стабильного роста и масштабирования компании. Вы – основатель, руководитель, инициатор, драйвер. Вы в курсе всего происходящего, принимаете решения, тянете на себе операционку. Но рано или по…
Книга о том, как превратить управление и процессы в основу стабильного роста и масштабирования компании. Вы – основатель, руководитель, инициатор, драйвер. Вы в курсе всего происходящего, принимаете решения, тянете на себе операционку. Но рано или по…
Аттестационные тесты с ответами. Мотивация деятельности в менеджменте
3
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Теория менеджмента». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контролировать, …
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Теория менеджмента». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контролировать, …
Аттестационные тесты с ответами. Мотивация деятельности в менеджменте
4
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Теория менеджмента». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контролировать, …
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Теория менеджмента». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно контролировать, …
Сложные подчиненные: новые вызовы. Практика управления в реальности
3
Новинка от Максима Батырева. Во второй части «Сложных подчиненных» он собрал новые, актуальные для сегодняшних компаний типы: зумеры, удаленщики, саботажники, формалисты, влюбленные парочки, серые кардиналы и другие. Все описания сопровождаются управ…
Новинка от Максима Батырева. Во второй части «Сложных подчиненных» он собрал новые, актуальные для сегодняшних компаний типы: зумеры, удаленщики, саботажники, формалисты, влюбленные парочки, серые кардиналы и другие. Все описания сопровождаются управ…
Аттестационные тесты с ответами. Управление персоналом в органах государственной власти
3
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Технологии управления персоналом». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно ко…
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Технологии управления персоналом». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно ко…
Аттестационные тесты с ответами. Управление персоналом в органах государственной власти
5
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Технологии управления персоналом». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно ко…
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Технологии управления персоналом». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественно ко…
VQ. Витальный интеллект для бизнеса и жизни. Практическое пособие по бизнес-продуктивности и производительности труда через системное научно-практическое человековедение
4
Это книга для тех, кто хочет лучше знать и созидательно развивать себя, своих сотрудников и свою компанию в целом. Для тех, кто признает, что в эпоху критического кадрового голода, синдрома эмоционального и профессионального выгорания, но при этом ам…
Это книга для тех, кто хочет лучше знать и созидательно развивать себя, своих сотрудников и свою компанию в целом. Для тех, кто признает, что в эпоху критического кадрового голода, синдрома эмоционального и профессионального выгорания, но при этом ам…
Цели, сценарии, роли: Системность в управлении бизнесом
4
Оптимальное сочетание участия человеческого интеллекта в визионерстве и выработке стратегий, а искусственного – в операционной рутине требует глубокого понимания того, что есть бизнес и про что он. В книге на эти ключевые вопросы даются принципиально…
Оптимальное сочетание участия человеческого интеллекта в визионерстве и выработке стратегий, а искусственного – в операционной рутине требует глубокого понимания того, что есть бизнес и про что он. В книге на эти ключевые вопросы даются принципиально…
Не теоретик. Практический кодекс управленца
3
Это книга о вызовах, с которыми сталкивается руководитель на разных этапах своей карьеры, особенно в крупных и растущих компаниях. Как взаимодействовать с командой? Как управлять данными? Как настроить бизнес-процессы и повысить производительность тр…
Это книга о вызовах, с которыми сталкивается руководитель на разных этапах своей карьеры, особенно в крупных и растущих компаниях. Как взаимодействовать с командой? Как управлять данными? Как настроить бизнес-процессы и повысить производительность тр…
Организационная зрелость и управление кризисами: Как компания становится системой
4
В основе книги Дмитрия Авдосьева, эксперта в области организационного развития и стратегического управления, лежит авторская методология AVDO – комплексная система диагностики и развития организационной зрелости. Методология помогает определить текущ…
В основе книги Дмитрия Авдосьева, эксперта в области организационного развития и стратегического управления, лежит авторская методология AVDO – комплексная система диагностики и развития организационной зрелости. Методология помогает определить текущ…
Искусственный интеллект в управлении персоналом: рекрутинг, оценка, развитие и удержание
3
В эпоху цифровой трансформации ИИ уже реальность — и мощный инструмент для HR. Эта книга — практическое руководство для HR-профессионалов, руководителей и предпринимателей, которые хотят использовать ИИ осознанно и эффективно. Автор подробно показыва…
В эпоху цифровой трансформации ИИ уже реальность — и мощный инструмент для HR. Эта книга — практическое руководство для HR-профессионалов, руководителей и предпринимателей, которые хотят использовать ИИ осознанно и эффективно. Автор подробно показыва…
Искусственный интеллект в управлении персоналом: рекрутинг, оценка, развитие и удержание
4
В эпоху цифровой трансформации ИИ уже реальность — и мощный инструмент для HR. Эта книга — практическое руководство для HR-профессионалов, руководителей и предпринимателей, которые хотят использовать ИИ осознанно и эффективно. Автор подробно показыва…
В эпоху цифровой трансформации ИИ уже реальность — и мощный инструмент для HR. Эта книга — практическое руководство для HR-профессионалов, руководителей и предпринимателей, которые хотят использовать ИИ осознанно и эффективно. Автор подробно показыва…
Самоучитель «Хостес с нуля до профи»
5
Учебный курс по профессии Хостес (кафе, ресторан). Введение в специальность, упражнения и занятия по трудовым функциям. для желающих устроиться на работу в качестве «хостес зала».
Учебный курс по профессии Хостес (кафе, ресторан). Введение в специальность, упражнения и занятия по трудовым функциям. для желающих устроиться на работу в качестве «хостес зала».
Не теоретик. Практический кодекс управленца
5
Книга о вызовах, с которыми сталкивается руководитель на разных этапах своей карьеры, особенно в крупных и растущих компаниях. Как взаимодействовать с командой? Как управлять данными? Как настроить бизнес-процессы и повысить производительность труда?…
Книга о вызовах, с которыми сталкивается руководитель на разных этапах своей карьеры, особенно в крупных и растущих компаниях. Как взаимодействовать с командой? Как управлять данными? Как настроить бизнес-процессы и повысить производительность труда?…
Управление общественными отношениями. Аттестационные тесты с ответами
4
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Управление общественными отношениями». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественн…
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Управление общественными отношениями». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественн…
Управление общественными отношениями. Аттестационные тесты с ответами
5
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Управление общественными отношениями». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественн…
Вниманию читателя представлен материал для тестирования остаточных знаний у студентов и итоговой/промежуточной аттестации учебной дисциплины «Управление общественными отношениями». Предложенная информация, несомненно, поможет преподавателю качественн…
Как заработать ОПЫТ, ДЕНЬГИ, ГЕМОРRОЙ
4
Фокус книги сосредоточен на методах и практике построения системного бизнеса через призму работы с людьми и управления изменениями в компании. Здесь описано не только то, что нужно делать, а еще и как. Прочтя эту книгу, вы получите ответ на два вопро…
Фокус книги сосредоточен на методах и практике построения системного бизнеса через призму работы с людьми и управления изменениями в компании. Здесь описано не только то, что нужно делать, а еще и как. Прочтя эту книгу, вы получите ответ на два вопро…
Как заработать ОПЫТ, ДЕНЬГИ, ГЕМОРRОЙ
3
Фокус книги сосредоточен на методах и практике построения системного бизнеса через призму работы с людьми и управления изменениями в компании. Здесь описано не только то, что нужно делать, а еще и как. Прочтя эту книгу, вы получите ответ на два вопро…
Фокус книги сосредоточен на методах и практике построения системного бизнеса через призму работы с людьми и управления изменениями в компании. Здесь описано не только то, что нужно делать, а еще и как. Прочтя эту книгу, вы получите ответ на два вопро…
Бизнес-процессы ресторана
5
Краткий курс по Бизнес-процессам ресторана. Что такое бизнес-процесс. Как формализовать бизнес-процесс. Какие бизнес-процессы бывают в ресторане. Зачем операционному директору вообще знать, что такое бизнес-процесс и что такое менеджмент.
Краткий курс по Бизнес-процессам ресторана. Что такое бизнес-процесс. Как формализовать бизнес-процесс. Какие бизнес-процессы бывают в ресторане. Зачем операционному директору вообще знать, что такое бизнес-процесс и что такое менеджмент.
Институционализация корпоративной культуры и трудовых отношений: методология и практика. (Аспирантура, Бакалавриат, Магистратура). Монография.
5
Монография посвящена рассмотрению вопросов, связанных с оригинальной концепцией: синтезом корпоративной культуры и трудовых отношений. Особое внимание уделяется ключевым факторам, деформациям и особенностям институционализации корпоративной культуры …
Монография посвящена рассмотрению вопросов, связанных с оригинальной концепцией: синтезом корпоративной культуры и трудовых отношений. Особое внимание уделяется ключевым факторам, деформациям и особенностям институционализации корпоративной культуры …

Популярные авторы