
Полная версия
Подвиг заводов Том 92. Московский Домостроительный комбинат 3 1964-1976
Особое внимание обращено к цветовым решениям фасадов, разработке многочисленных вариантов окраски с применением отечественных красок завода «ИНТЕКО».
В 2002 году мастерская № 3 по предложению ОАО «ДСК-3» разработала проект укороченной семимодульной секции на основе изделий разработанной серии П-ЗМ с набором квартир на типовом этаже 1-2-2-3.
Первый двухсекционный семнадцатиэтажный жилой дом построен в городе Люберцы.
Строители — это люди предельно преданные своей профессии: они никогда не останавливаются на достигнутом.
Учитывая возросшие требования к жилищу, изменения в нормативных документах, конкуренцию в производстве жилья, коллектив ОАО «ДСК-3» совместно с МНИИТЭП и Москомархитектурой продолжает совершенствовать модернизированную серию, будучи уверенным, что предела совершенствованию в их работе нет.
Это всегда хорошо понимали на комбинате, руководители всех его управлений, Востряковского завода ЖБК.
Сегодня мы отдаем дань глубокого уважения и большей признательности начальникам, директорам ДСК-3: Виктору Петровичу Калашникову (осуществлявшему руководство комбинатом в период 1964—1969 гг.), Олегу Сергеевичу Ширяеву (в 1969—1975 гг.), Владимиру Яковлевичу Делову (в 1976—1987 гг.), Николаю Яковлевичу Матвееву (в 1988—1990 гг.), Юрию Григорьевичу Свищеву (в 1990—1999 гг.), Александру Николаевичу Киндееву (в 2001—2003 гг.), Владимиру Павловичу Сергеенкову (в 2001— 2003 гг.), Дмитрию Александровичу Капырину, возглавившему ДСК-3 совсем недавно, в 2003 году, но сделавшему для коллектива уже так много!
Домостроительный комбинат № 3, как в минувшие годы, так и сегодня — это поточный домостроительный конвейер, объединяющий две сферы хозяйственной деятельности — промышленную и подрядную, конечная продукция которого — готовый к заселению жилой дом.
Центральным звеном планирования на комбинате является взаимная увязка планов производства и строительства, обеспечение
своевременного, равномерного и комплектного выпуска качественных железобетонных изделий, определение минимально необходимых материальных ресурсов, рабочей силы и денежных средств с учетом их наиболее эффективного использования, систематический анализ и выявление на его основе резервов, постоянное совершенствование технологии производства и строительства, организации и управления строительным циклом.
Эта задача стояла перед руководством и коллективами предприятия все годы существования комбината.
Благодаря высокому профессионализму специалистов и незаурядной организаторской деятельности руководителей, создавались и, затем, приумножались производственные достижения предприятия, строились и развивались его социально-бытовые объекты. Тем самым, обеспечивалась уверенность коллектива в завтрашнем дне.
Успехи руководителей, инженерно-технических работников, рабочих и служащих ДСК-3 оценены по достоинству: комбинат награжден орденом Трудового Красного Знамени (1981 год), неоднократно награждался правительственными Почетными грамотами и дипломами. Он часто был первым по результатам труда среди строительных организаций Москвы.
О выдающихся результатах работы комбината хорошо знала и вся Москва, и строители всей страны. И во многом благодаря тому, что здесь с энтузиазмом поддерживались все полезные патриотические почины; что сами работники ДСК-3 были инициаторами ряда трудовых начинаний, «гремевших» по всей Москве.
Все бригады комбината (строительного и промышленного секторов) участвовали в соревновании за присвоение бригаде звания «Лучший по профессии». Соревнование «Рабочая эстафета», зародившееся на строительстве Нурекской ГЭС и получившее второе рождение в ходе строительства Олимпийской деревни, охватило весь коллектив комбината.
По инициативе руководства ДСК-3 заключались договора о содружестве между коллективами ДСК-3 и смежными организациями: МНИИТЭП, трестами Мосфундаментстрой № 1, 2, 6, 8, Мосстроймеханизация № 5, Мослифтмонтаж, Автокомбинатом
№ 1 Главмосавтотранса. Комплексные бригады комбината имели договоры о содружестве с бригадами-смежниками (столяров, сантехников, электромонтажников), а также с бригадами водителей панелевозов Автокомбината № 1 Главмосавтотранса и такелажниками Востряковского завода ЖБК под девизом «Завод — автопредприятие — стройка».
Заключение таких договоров снизило простои автотранспорта на заводе и на объектах, повысило производительность труда рабочих бригад, а главное, дало возможность всем участникам строительного конвейера поддерживать единый ритм работы, предусмотренный поточным графиком.
Коллектив комбината стал инициатором и пропагандистом ряда других ценных починов и начинаний: «Присудить дому серии П-3/16 Государственный Знак качества»; «Сдавать дома в эксплуатацию с оценкой не ниже «хорошо» и с гарантийным паспортом»; «Содружество комплексных бригад ДСК-3 и водителей Автокомбината № 1»; «Оплата труда в зависимости от качества выполняемых работ».
В числе инициаторов передовых починов Герой Социалистического Труда, лауреат Государственной премии СССР бригадир комплексной бригады И. П. Демин («Обеспечить сдачу домов Олимпийской деревни только на «отлично»); комплексные бригады Заслуженного строителя РСФСР А. А. Тихонова («Завод — автопредприятие — стройка»); Заслуженного строителя РСФСР, лауреата Ленинской и Государственной премий Н. И. Жигаева («Большие объемы — меньшими силами») и другие.
Среди них также лауреат Ленинской премии (ныне работник УПТК комбината) В. А. Солозобов, первый начальник Управления производственно-технологической комплектации И. Н. Чехман, лучший рационализатор И. П. Клепиков, лучшая отделочница завода Н. С. Киселева и другие, для которых в повседневной работе главным девизом было «Больше, быстрее, качественнее, с меньшими затратами!».
О настоящем трудовом подвиге работников ДСК-3 свидетельствует хотя бы тот факт, что более двух тысяч человек, то есть, в среднем, каждый второй кадровый рабочий и инженерно-технический работник были удостоены знаков отличника соревнования РСФСР, отличника соревнования Главмосстроя, знаков «Ударник пятилетки», Почетных грамот Моссовета и других. Многим присвоено звание «Почетный строитель Главмосстроя».
Более 140 работников комбината награждены трудовыми орденами и медалями. Кроме того, 1200 человек были награждены медалью «В честь 850-летия Москвы», более 1500 работников получили, по праву, заслуженную медаль «Ветеран труда», из них более восьмисот человек трудятся на комбинате и по сей день.
Надо отметить, что звание «Ветеран ДСК-3» присуждалось рабочим, ИТР и служащим, внесшим своей деятельностью значительный вклад в домостроительное производство.
Имена этих славных тружеников вносились в книги-летописи ветеранов труда, учрежденные в каждом подразделении комбината. И это было очень почетно!
Не только отдельные герои трудовых вахт, но и целые бригады, участки, потоки и даже цехи назывались «маяками» в коллективе комбината.
Образцовым в своей отрасли производства неоднократно признавался и весь коллектив ДСК. И это, как видно, неслучайно.
Обсуждая любой государственный план, в каждом подразделении комбината выявлялись дополнительные возможности и резервы: они способствовали ускорению роста производства, повышению его интенсификации, эффективности, усилению режима экономии материальных, трудовых, финансовых и других ресурсов, снижению себестоимости выпускаемых домов и их строительства.
Многие коллективы комбината славились особыми успехами в области использования прогрессивных форм и методов организации труда, организации строительного конвейера, развития и совершенствования трудовых хозрасчетных отношений.
В известных хозрасчетных бригадах ДСК, наряду с заботой о бережном расходовании материальных ресурсов, высокой ответственностью за улучшение качества работ и конечные результаты, значительно улучшалась дисциплина, крепла дружба, люди редко покидали такие коллективы.
В подразделениях комбината свою важнейшую роль сыграли советы научной организации труда, советы бригадиров, общественные отделы кадров, постоянно действующие производственные совещания (ПДПС), действующие как инициативные и контролирующие органы в деле повышения эффективности труда и качества работ.
Отнюдь не случайным было и то, что две трети изделий, выпускаемых на ДСК-3, аттестовались по высшей категории качества, остальные — по первой. Именно на ДСК-3 в конце 70-х годов был достигнут тот мощный задел по качеству домостроительного производства, который позволил коллективу выступить с инициативой бороться за присвоение Государственно Знака качества не отдельным конструкциям, деталям дома, а... сразу всему выстроенному дому!
В «золотом фонде» свершенного коллективом ДСК-3 в минувшие эпохи — это участие в строительстве Останкинского телецентра, для которого на Востряковском заводе ЖБК было изготовлено 1,5 миллиона квадратных метров гипсовых перегородок. Это участие в строительстве Звездного городка, где практически все дома включили в себя продукцию завода: четырнадцатиэтажные «башни» Звездного снабжались гипсопрокатными перегородками ДСК-3. Там же было выстроено и несколько домов серии комбината.
Это и создание жилого комплекса Олимпийской деревни, для которой все изделия для жилых домов изготавливались на Востряковском заводе ЖБК и строились силами монтажных управлений № 6 и 8 ДСК-3. Это участие в строительстве первых закругленных, башенного типа, высоток в районе Мосфильмовской улицы. Это и первые в Москве жилые высотки — в 25 этажей — еще в 80-е годы и другое.
Особо запомнившиеся, сданные с хорошей оценкой объекты комбината — это наиболее крупные районы новостроек, радующие как размахом строительства, так и новизной архитектуры: Ясенево, Коньково, микрорайоны Юго-Запада, Орехово-Борисово, Митино, Бутово, Строгино...
В Москве нет ни одного района, где бы ни присутствовала продукция Домостроительного комбината № 3, особенно если учесть, что ДСК-3 обеспечивал своими гипсопрокатными перегородками стройуправления всех домостроительных комбинатов и крупных стройорганизаций столицы.
Все адреса застройки Москвы являлись свидетелями высокого профессионального мастерства бригад, участков и потоков монтажных управлений № 6 и № 8 Домостроительного комбината №3.
О славных делах коллектива, о вводимых им объектах строительства в прошлые годы периодически сообщалось в средствах массовой информации.
Сообщения эти всегда сопровождались эпитетами «высокое мастерство», «преданность своей профессии», «самоотверженность», «инициатива», «трудовой почин», «новаторское решение» и так далее.
Каждая эпоха, любой из этапов в жизнедеятельности комбината требовали своих особых подходов к решению новых, усложнявшихся, задач. А также и новой самоотдачи.
Очень и очень многие работники — а за всю историю комбината их тысячи и тысячи человек — брали на себя большой груз ответственности во время реконструкций, нескончаемых ударных вахт; груз новых забот на общественном поприще. Потому что это были люди особого склада, свято верившие, что профессия строителя самая почетная на Земле. Люди, которые работали и жили с мыслью о светлом будущем для их детей, которые никогда не должны были увидеть ужасов разрухи, голода, нищеты и бездомья.
И не вина тружеников старшего поколения, что не все их мечтания сбылись в полной мере. Однако мы с уверенностью говорим сегодня, что, однажды решив построить производство, способное выпускать изделия домостроения на полумиллиона квадратных метров жилья в год, они сделали это.
Причем, они никогда не были слепыми фанатами, работающими лишь ради того, чтобы работать, не думая о повседневных радостях бытия. Свою деятельность они направляли не только на эффективность строительного производства, качество строительства, но и на улучшение своих социально-бытовых условий, на интересные культмассовые мероприятия, на высокое качество профилактики заболеваний и лечения, на то, чтобы лучше жилось их семьям и детям.
Ежегодно работал детский оздоровительный лагерь, где отдыхало и поправляло свое здоровье в летний период более тысячи детей работников комбината и других строительных организаций города. Более семисот работников поправляли свое здоровье в санатории-профилактории ДСК-3. Все нуждающиеся в лечении и отдыхе получали путевки в санатории республиканского значения, дома отдыха и пансионаты.
Работала на заводе лыжная база. Наши спортсмены успешно участвовали в спартакиадах Москвы, в спортивных праздниках, посвященных «Дню строителя», «Дню города» и другим знаменательным датам.
И, надо сказать, что и в этих соревновательных баталиях работники ДСК-3 постоянно занимали и занимают первые, призовые места.
Не вина работников старшего поколения комбината, что не все к лучшему изменилось в социальной сфере. Что закрыли клуб «Родина», санаторий-профилакторий, детский оздоровительный лагерь. Этому, в решающей степени, способствовали события перестроечных 90-х годов, значительно снизившие социальные гарантии и завоевания трудящихся.
Но сегодня, благодаря хорошим партнерским отношениям, налаженным в ДСК-3 между профкомом и работодателями, многие важнейшие социальные гарантии работников комбината возвращены, они закреплены в Коллективном договоре между работниками, которых представляет профком комбината, и работодателями, на 2004—2006 годы.
Всё самое светлое, полезное для людей, что освещало путь трудовых коллективов, должно быть оставлено, сохранено навсегда.
Сегодня, восхищаясь подвигом отцов, все мы говорим: «Огромное спасибо!» этим славным героям эпох минувших, тем, кто продолжает трудиться на комбинате, не покладая рук.
Мы шлем им глубокий поклон и за великий трудовой подвиг, и за великое терпение в дне сегодняшнем.
Несмотря на всю критику, которую молодые часто адресуют представителям старшего поколения, думается, многие из этих «Иванов, не помнящих родства» еще позавидуют в высшей степени результативному пути созидания, по которому следовали люди труда, превращая сказку в быль: Москву, измученную «бытовым вопросом» в Москву, где ежедневно тысячи горожан въезжают в ими востребованные новые многоэтажные дома, равные по многим своим качествам мировым стандартам.
Москва постепенно обретает величие и блеск, присущий лучшим европейским столицам.
В центре Москвы восстановлены десятки старинных зданий, ампирных особняков. Воссоздаются утраченные памятники. Возродив Храм Христа Спасителя, московские строители за пять лет сделали то, на что в прошлом потребовался почти век. И вместе с тем, строятся жилые районы, исчезают кварталы пятиэтажек, появляется все больше уникальных по своей архитектуре зданий.
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «Литрес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на Литрес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.









