Чот психанули

Целых три кейса от наших слушателей — и все три в какой-то мере про границы. Обсуждаем, как можно построить работу, чтобы не получать каждый день новую порцию вводных, и что делать, если сделать с э… Далее

Комфортно расти, когда руководитель больше тебя. Но ведь бывает и наоборот. Алёна и Юля разбирают кейс, в котором слушательница должна была попасть в команду к крутому тимлиду, а попала к начинающему… Далее

Задавали вам этот вопрос на собеседовании? Вот и нам задавали. А что отвечать, непонятно. Еще больше озадачивает, если такой вопрос задает руководитель. Что же говорить? Правду, — говорят Алёна и Юл… Далее

Бывает, хочешь как лучше, даешь обратную связь, говоришь руководителю, что компания тут и там теряет деньги, а тебе в ответ: «Не лезь не в свое дело! Твоя работа…». Что можно сделать в такой ситуаци… Далее

Когда ты молода и неопытна, начинать работу в новом коллективе всегда сложно. А если тебя, без году неделя в команде, внезапно повышают, ситуация может и вовсе накалиться. Как быть, когда коллеги, «п… Далее

Выход из декрета — это всегда стресс. В этом эпизоде рассматриваем кейс от руководительницы, которая пришла в новый для себя коллектив, взяла на декретную ставку новичка, а теперь ждет выхода сотрудн… Далее

Бывает, что согласишься на что-то, а потом понимаешь: не надо было. А сказать нет вроде как уже поздно. Или не поздно? В этом выпуске Алёна, гений наш переговоров, предлагает безупречное дипломатичн… Далее

С одной стороны — конфликт ценностей: «Вы говорите, что лояльность — один из критериев повышения, а я хочу рубить правду-матку, какжитьаааа». С другой стороны, как любит говорить Юля, правду можно бр… Далее

Зависть, интриги, подковёрные игры — такое тоже бывает. Как себя вести, когда человек, которого считал хорошим приятелем, науськивает на тебя директора, а директор, «чтобы снять напряжение в коллектив… Далее

Мы страшно соскучились по вам и врываемся во второй сезон! И стартуем с непростой темы — как работать под руководством человека, которому сегодня нужно одно, завтра другое, а послезавтра третье. А од… Далее

Нам стало невтерпеж молчать между сезонами, и мы записали бонусный выпуск. Он о том, как выбирать помогающего специалиста — психолога и психотерапевта. Потому что полезные советы — это хорошо, но ино… Далее

Это заключительный выпуск первого сезона — долгожданный блиц-разбор ваших кейсов! Выбрали самое «жирненькое». Например, историю о том, как нашу слушательницу пытались насильно накормить супом (да, т… Далее

Представьте: всё было хорошо, но тут замаячила работа с зарплатой х3. Увольняться и бежать туда? А если ты, например, руководитель? А если тебе, например, только что повысили зарплату и набрали под т… Далее

Алёна и Юля рассуждают, о чем подумать, если руководитель предлагает вам новую большую задачу, о которой вы думать не думали. Слушатель спрашивает про деньги и оплату обучения, а ведущие, как водится… Далее

В этом выпуске Алёна и Юля рассуждают о парадоксе, когда и уходить страшно, и оставаться невозможно, и вспоминают Жан-Клода нашего Ван Дамма между двумя грузовиками. А для тех, кто не хочет вечно ос… Далее

Что греха таить, не все коллеги вызывают у нас восторг и умиление. Кто-то раздражает, кто-то бесит, а с кем-то и вовсе не хочется пересекаться. Но приходится! Юля рассказывает, как с такого непонятно… Далее

У нас снова голосовой кейс, а вдогонку ему — адская история от Юли, как на ее прошлой работе главбух кинула в заместителя хрустальную вазу. Бывает и такое! Алёна и Юля против того, чтобы разрешать ко… Далее

Так озаглавила свой кейс наша слушательница. И это такая жесть, что хочется выпить, а потом сразу бежать. Алена говорит: «Это как в страшной сказке: вход рубль, выход два». Алёна и Юля ужасаются, р… Далее

Тадам! У нас первый голосовой кейс, да еще такой, что Юля сказала: «Я б рыдала не переставая». Короче: руководительница на большом собрании сказала сотруднице, что та не права. И это было жутко обид… Далее

Это не кейс, а слезное письмо в редакцию: «Мне не поднимают зарплату. Всем в отделе подняли, а мне нет. Вселенская несправедливость».Юля нагнетает драматургию, Алёна ворчит, что в письме нет вопроса, … Далее

Две сотрудницы независимо друг от друга пришли с жалобой на руководителя: не ценит, не поддерживает, не дает развиваться. Обе разочарованы в себе и в профессии. И это не единственные случаи: от этого … Далее

Алёна и Юля рассказывают, о чём будет подкаст, и шутят свои фирменные шуточки. А где-то вдали звучит скептический голос продюсера Маши.Приходите к нам в телеграм советоваться и болтать: t.me/chot_psih… Далее