bannerbanner

В статье рассмотрен зарубежный опыт взаимодействия ментора и команды проекта, выявлены основные области и особенности их взаимодействия. На основе анализа результатов опроса резидентов ГУ «Нижегородский инновационный бизнес-инкубатор» выявлены критерии и основные характеристики, которым должен отвечать ментор. Разработан алгоритм формирования пула менторов, включающий пять основных этапов.

Скачать бесплатно книгу «Инкубирование инновационных проектов и система менторства»

fb2.ziptxttxt.ziprtf.zipa4.pdfa6.pdfepubfb3

Читать онлайн «Инкубирование инновационных проектов и система менторства»

Спасибо за оценку! Будем признательны, если Вы оставите комментарий.
Добавить отзыв