Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
Полная версия
Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы
текст
0
Жанр: корпоративная культуразарубежная деловая литературакультура и этика делового общенияэффективное руководствобизнес-издания
Язык: Русский
Год издания: 2013
Добавлена:
Настройки чтения
Размер шрифта
Высота строк
Поля
Конец ознакомительного фрагмента
Купить и скачать всю книгу